Notre mission est d'être une organisation exemplaire au niveau international, adoptant la confiance, le respect et la satisfaction des patients comme principes fondamentaux dans les services de santé, intégrés à nos employés et se démarquant par notre identité d'entreprise.

• Priorité à l'humain • Respect des droits des patients et de leurs proches • Respect de la société, de l'environnement et des lois • Confiance permanente • Respect de la déontologie et de l'éthique médicales • Scientifique • Modernité • Accessibilité • Développement durable

• Collecter et analyser des données sur chaque sujet et tirer des conclusions fondées sur une méthodologie précise ; • Améliorer continuellement les processus afin de déterminer et d'élever les normes ; • Appliquer des mesures préventives contre les erreurs de soins aux patients afin de créer une culture de gestion des risques et d'identifier les priorités afin de les réduire le cas échéant ; • Mesurer la satisfaction des clients internes et externes et élaborer des plans de développement en fonction des résultats ; • Révéler le potentiel des employés en leur offrant des opportunités de développement personnel ; • Diffuser le concept de développement au sein de l'établissement en renforçant le désir de responsabilité ; • Prévenir les accusations individuelles en privilégiant les systèmes ; • Orienter les stratégies en établissant des comparaisons avec des établissements similaires et des leaders du secteur ; • Accorder de l'importance à la gestion de l'utilisation des ressources et accroître l'efficacité des soins aux patients ; • Renforcer la position de marché grâce à des programmes rentables, innovants et complets.